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1、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济，病假工资或疾病救济可以低于当地最低工资标准支付员工病假劳动法规定，但不能。关于合肥劳动法病假工资规定及病假规定时间 安徽省的病假工资计算标准的规定: 一、《关于、事业单位工作人员病、事假期间生活待遇的通知》 根据国发[1981]52号文件规。

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